Quanto mais no início de sua carreira você estiver, mais atividades tidas como “pequenas” e de menor importância terá que fazer

Recentemente, deparei-me com uma situação inusitada em uma de minhas empresas: meu ex-chefe estava concorrendo em um processo seletivo.

80% das ações trabalhistas são geradas pela falta de respeito na forma como o líder conduz o processo de demissão